Sozialversicherung

AHV-Fonds unter der Lupe von Eco

17. Februar 2015 By pwirth in Sozialversicherung

Nachdem die Wirtschaftssendung Eco von SRF dem AHV-Fonds (neu unter dem Titel “compenswiss” firmierend) kürzlich ein ungenügende Rendite vorgeworfen hatte, konnte wenig später der Fonds eine Performance von 6,5% für 2014 ausweisen und damit anscheinend die Vorwürfe wenigstens teilweise widerlegen. Jetzt doppelt Eco mit der Meldung nach, dass bei einem Vergleich mit dem Pictet 25-Index über die letzten Jahre der Fonds rund 5 Mrd. Franken Mindererträge erzielt hat. Der Vergleich mit dem Index ist nur teilweise stichhaltig, da die Anlagen und Kosten sich nicht entsprechen. Mehr Aussagekraft hat der Vorwurf, dass aufgrund ungesicherter Dollar-Bestände der Fonds im Januar Währungsverluste von über 400 Mio. Franken erlitten hat. Aber auch das wäre wohl zu relativieren, da er damit im gleichen Boot mit zahlreichen anderen institutionellen Anlegern ist. Bemerkenswert ist letztlich die Feststellung von Eco betreffend die ungenügende Transparenz der beauftragten Vermögensverwalter. Da hat compenswiss jetzt Besserung versprochen.

Eco / TA / Eco Kritik

AHV/IV/EO Ausgleichsfonds im Jahr 2014

15. Februar 2015 By pwirth in Kapitalanlagen, Sozialversicherung

Die unter dem Logo compenswiss geführten Ausgleichsfonds AHV/IV/EO haben das Anlagejahr 2014 positiv abgeschlossen. Die Nettorendite auf dem Wertschriftenvermögen, ohne Einbezug der Liquidität, beläuft sich auf 7.11%. Das Gesamtvermögen der Anlagefonds betrug per Ende Jahr 33.1 Mrd. Franken. compenswiss verfolgt auftrags- und strategiegemäss eine konservative Anlagepolitik, die einerseits auf den hohen Liquiditätsbedarf und andererseits auf den aktuellen kurzen Anlagehorizont der drei Ausgleichsfonds abgestimmt ist.

Mitteilung / L’Agefi

Eco: Kritik am AHV-Fonds

9. Februar 2015 By pwirth in Sozialversicherung

Mit über 30 Milliarden Franken ist er ein Schwergewicht unter den institutionellen Anlegern. Doch der AHV-Fonds hat in der Vergangenheit Milliarden an möglicher Rendite nicht erzielt. Und was die Kontrolle der Geschäftstätigkeit anbelangt, scheint das Parlament den AHV-Fonds vergessen zu haben, heisst es auf der Website von SRF zu einer Sendung von Eco.

Eco liege eine Untersuchung vor, die zwischen 2008 und 2013 den Anteil risikoreicher Anlagen wie Aktien am Gesamtvermögen und die erzielte kumulierte Rendite von über 40 institutionellen Investoren eruiert hat, darunter zum Beispiel auch der Unfallversicherer SUVA. Befund: Der AHV-Fonds hole im Vergleich zum Risiko, das er eingeht, unterdurchschnittlich wenig Rendite.

SRF eco

Pensionierungswelle der Babyboomer – Prüfstand für Generationenvertrag

23. Januar 2015 By pwirth in Sozialversicherung

Die Pensionierungswelle der Babyboomer stellt den Generationenvertrag auf den Kopf. In einer Gerontokratie sind Leistungskürzungen so gut wie chancenlos. Deshalb bedarf es ernstzunehmender Visionen, wie Generationenbeziehungen qualitativ neu gestaltet werden können, um quantitative Anpassungen zu ermöglichen, schreibt Jérôme Cosandey in einem Beitrag auf avenir suisse.

avenir suisse

Statistik der Familienzulagen 2013

13. Januar 2015 By pwirth in Sozialversicherung, Statistik

Die Arbeitgeber finanzieren die Familienzulagen in Form von Beiträgen auf den Löhnen. Die Arbeitgeberbeitragssätze der Kassen variieren mit einer Spannweite von 0,15 % bis 3,9 % sehr stark. Der Grund hierfür liegt in der unterschiedlichen Struktur der einzelnen Familienausgleichskassen, was einen Vergleich sehr erschwert. Kassen mit hohen Löhnen sowie Kassen mit wenigen Kindern haben niedrigere Beitragssätze. Das in einigen Kantonen vorhandene System eines kantonalen Lastenausgleichs zwischen den einzelnen im jeweiligen Kanton tätigen Kassen kann diese Unterschiede teilweise kompensieren. Die Höhe der Schwankungsreserven hat ebenfalls einen Einfluss auf die Beitragssätze. Die mit Hilfe der Summe der kantonalen AHV-pflichtigen Einkommen gewichteten Arbeitgeberbeitragssätze variieren je nach Kanton zwischen 1,11 % und 3,26 %. Der mittlere gewichtete Beitragssatz für die Schweiz liegt bei 1,6 %.

Im Jahr 2013 wurden gesamthaft Familienzulagen in der Höhe von 5,5 Milliarden Franken ausbezahlt. Den mit 97 Prozent grössten Anteil machten die Leistungen gemäss Bundesgesetz über die Familienzulagen (FamZG) aus, der Rest entfiel auf Familienzulagen in der Landwirtschaft sowie nach weiteren Versicherungssystemen (AVIG, IV). Insgesamt wurden 1,85 Millionen Leistungen an rund 1 Million Bezüger/innen ausgerichtet. Im Rahmen des FamZG beanspruchten die Kinderzulagen 70 Prozent, die Ausbildungszulagen 29 Prozent und die Geburts- und Adoptionszulagen 1 Prozent. Finanziert wurden die Zulagen grösstenteils von den Arbeitgebern, mit einem mittleren gewichteten Beitragssatz in der Höhe von 1,6 Prozent.

Statistik der Familienzulagen

Schweizerische Sozialversicherungsstatistik

18. Dezember 2014 By pwirth in Sozialversicherung, Statistik

Die Schweizerische Sozialversicherungsstatistik 2014 ist erschienen. Sie gibt einen Überblick über die Finanzen der Sozialversicherungen der Jahre 2012 und teilweise 2013 sowie über die Entwicklung seit 1990. Erstmals seit 1990 wiesen 2012 alle Sozialversicherungen positive Rechnungssaldi aus. Nach 1990 waren zuerst die ALV, später die IV jahrelang defizitär gewesen. Gemäss der aktuellsten Gesamtrechnung der Sozialversicherungen (GRSV) wuchsen die Einnahmen 2012 schwächer als die Ausgaben. Dank des weiterhin erfreulichen Rechnungssaldos von 21,5 Milliarden Franken und dank Kapitalwertänderungen an den Finanzmärkten von 35,9 Milliarden Franken stieg das zusammengefasste Finanzkapital 2012 auf 757,9 Milliarden Franken.
Druckversion ab 30.1.2015 unter www.bundespublikationen.admin.ch bestellbar (Bestellnummer 318.122.14D).

Sozialversicherungsstatistik 2014

Änderungen bei den Sozialversicherungen per 1.1.2015

18. Dezember 2014 By pwirth in Sozialversicherung

Wie hoch sind die AHV- und IV-Renten ab 2015? Was ändert sich bezüglich der Beiträge bei „Sackgeldjobs“? Welche Grenzbeträge gelten neu in der Beruflichen Vorsorge? In einem Artikel der „Sozialen Sicherheit CHSS“ verschafft das Bundesamt für Sozialversicherungen einen Überblick über die für 2015 vorgesehenen Änderungen bei den Schweizer Sozialversicherungen. Ausserdem wird darin über die wichtigsten laufenden Reformen informiert.

Änderungen bei den Sozialversicherungen

Armut im Alter

9. Dezember 2014 By pwirth in Sozialversicherung, Statistik, Versicherte

Die ältere Bevölkerung erlangt in der Schweiz eine immer grössere Bedeutung. Damit kommt auch der sozialen Sicherung im Alter ein immer wichtigerer Stellenwert zu.
In der Studie des BFS werden die bestehenden Informationen zur Einkommensarmut der Bevölkerung ab 65 Jahren ergänzt, indem neben der Einkommensperspektive auch die Konsum- und Vermögenssituation der älteren Personen genauer analysiert wird. Der vertiefende Blick auf diese Altersgruppe wird durch weitere objektive und subjektive Indikatoren abgerundet. Da die Ungleichheit in Bezug auf Einkommen und Vermögen bei Personen im Rentenalter grösser ist als bei Personen im Erwerbsalter, wird zudem eine genauere Betrachtung von Untergruppen innerhalb der Bevölkerung im Rentenalter vorgenommen.

Studie BFS

BR lehnt Initiative “AHVplus” ab

21. November 2014 By pwirth in Sozialversicherung

Der Bundesrat spricht sich gegen die eidgenössische Volksinitiative «AHVplus: für eine starke AHV» aus. Er hat die entsprechende Botschaft ans Parlament verabschiedet. Der Bundesrat sieht finanziell keinen Spielraum für eine Erhöhung der AHV-Leistungen und hält an seinem mit dem Reformprojekt Altersvorsorge 2020 eingeschlagenen Weg fest.

Mitteilung BR / Botschaft

AHV/IV: Neuer Internet-Auftritt

13. November 2014 By pwirth in Sozialversicherung

Für die 1. Säule der schweizerischen Sozialversicherung wurde eine neue Internet-Seite eingerichtet, die dem Trend nach tabletgerechter Darstellung im Kinderbuchformat folgt. Alles lässt sich auch mit den Fingern bedienen. Zum Start wünschen die Verantwortlichen den Benutzern “viel Vergnügen beim Stöbern”. Neu gibt es auch einen Email-Dienst mit Aktualitäten.

https://www.ahv-iv.ch/de/

UV: Neue Obergrenze für versicherten Verdienst

12. November 2014 By pwirth in Sozialversicherung

Der Bundesrat erhöht den Höchstbetrag des versicherten Verdienstes in der obligatorischen Unfallversicherung per 1. Januar 2016. Damit soll gewährleistet werden, dass die überwiegende Mehrheit aller versicherten Arbeitnehmer zum vollen Verdienst versichert ist. Die neue Obergrenze ist nicht nur für die Unfallversicherung, sondern auch für die Arbeitslosenversicherung und die Invalidenversicherung massgebend.

Der Höchstbetrag des versicherten Lohnes ist massgebend, um sowohl die Prämien als auch die Leistungen der obligatorischen Unfallversicherung zu berechnen. Dieser Höchstbetrag wird vom Bundesrat festgesetzt. Er hat bei der Festsetzung dafür zu sorgen, dass in der Regel mindestens 92 Prozent, aber nicht mehr als 96 Prozent der versicherten Arbeitnehmer zum vollen Verdienst versichert sind.

Die letzte Anpassung erfolgte per 1. Januar 2008. Aufgrund der Lohnentwicklung ist eine erneute Anpassung nötig. Die Obergrenze wird per 1. Januar 2016 von 126‘000 Franken auf 148’200 Franken erhöht. Diese Erhöhung bewegt sich im Rahmen der letzten Anpassungen. Mit der neuen Obergrenze werden ab 1. Januar 2016 rund 95 Prozent der Versicherten zum vollen Lohn versichert sein.

Der Höchstbetrag des versicherten Lohnes in der obligatorischen Unfallversicherung ist auch für andere Sozialversicherungszweige von Bedeutung. Die Obergrenze gilt nicht nur für die Unfallversicherung, sondern ist auch massgebend für die Festsetzung der Beiträge und Leistungen der Arbeitslosenversicherung und für die Höhe des Taggeldes der Invalidenversicherung. Die Anpassung des höchstversicherten Verdienstes hat keine Änderung der aktuellen Prämien- und Beitragssätze zur Folge. Neu erfolgen jedoch entsprechende Abzüge auch auf Löhnen über 126’000 Franken.

Mitteilung BAG

Unsere Vorsorge in 20 Jahren

29. Oktober 2014 By pwirth in Sozialversicherung

Im Austausch mit PK-Experte und Anlagespezialist Graziano Lusenti prüft der Chefredaktor der Zeitschrift „PME Magazine“, Olivier Toublan, wie sicher unser 3-Säulen-System effektiv ist und welche Pensionen die Erwerbstätigen von heute in 20 Jahren erwarten dürfen. Dabei erweist sich, dass im jetzigen Zeitpunkt die Aussichten verhältnismässig gut stehen, abgesehen von den bekannten Schwachpunkten: Umwandlungssatz, Verschiebung des flexiblen Pensionierungsalter auf 67 und darüber, Umlagerung zu Gunsten der älteren Generation, schwindende Anzahl der aktiv Versicherten, Verwendung des Sparkapitals für die Finanzierung einer Immobilie, „Verbürokratisierung“ der Vorsorge usw.

Die Gefahr, die AHV mehr und mehr mit Steuergeldern (MSW) zu finanzieren und zu subventionieren wird kritisch bewertet. Im Text werden auf die wichtigsten Gefahren bezüglich Gleichgewicht der einzelnen Vorsorgeeinrichtungen und des Systems allgemein hingewiesen: wirtschaftliche, demographische, finanzielle, anlagetechnische, fiskalische, reglementarische Risiken. Zum Abschluss wird die Prognose gewagt, dass das jetzige System in der Lage sein wird, auch in 20 Jahren „gute und hohe“ Renten auszubezahlen.

Artikel PME Magazine

AHV: 5 Franken mehr Minimalrente

15. Oktober 2014 By pwirth in Sozialversicherung

Der Bundesrat hat per 1. Januar 2015 die AHV- und IV-Renten sowie den Betrag für den Lebensbedarf bei den Ergänzungsleistungen der aktuellen Preis- und Lohnentwicklung (Mischindex) angepasst. Gleichzeitig werden die Grenzbeträge der beruflichen Vorsorge, u.a. der Koordinationsabzug, darauf abgestimmt. Angepasst werden auch die steuerbefreiten Sparbeträge in der Säule 3a. Im Rahmen der Verordnungsanpassungen befreit der Bundesrat zudem geringfügige Löhne von jungen Leuten in Privathaushalten von der Beitragspflicht.

Mitteilung BSV

AHV: Mehr Zuwanderung, grössere Probleme

15. Oktober 2014 By pwirth in Sozialversicherung

Veronica Weisser, Oekonomin bei der UBS, legt in einem Video-Interview mit der NZZ dar, dass Zuwanderung die Probleme der AHV nicht löst. Grund dafür ist, dass die AHV-Finanzierung nicht nachhaltig ist, ganz unabhängig von der Zahl der Destinatäre und auch der Zuwanderung.

NZZ / AHV-Studie UBS

“80 ist das neue 60”

23. September 2014 By pwirth in Sozialversicherung, Statistik, Versicherte

Die Schweizerinnen und Schweizer fühlen sich immer länger jung. Pensionierte befürchten jedoch einen teuerungsbedingten Kaufkraftverlust ihrer Rente, während Jahrgänge mittleren Alters die Nachhaltigkeit der AHV anzweifeln. Die Mehrheit erwartet überdies eine Anhebung des Rentenalters für beide Geschlechter. Auch sind sich die Schweizerinnen und Schweizer bewusst, welche Bedeutung der privaten Altersvorsorge zukommt. Sie nutzen deren Vorteile jedoch kaum, nicht zuletzt weil sie sich nur ungenügend informiert fühlen. Diese und weitere Erkenntnisse ergeben die neue UBS Vorsorge-Umfrage "80 ist das neue 60" sowie der neue Vorsorge-Ratgeber „100 Fragen – 100 Antworten", welche am UBS Vorsorge Forum vorgestellt worden sind.

Die zentralen Erkenntnisse der Umfrage sind:

42% der Befragten nehmen erst Personen über 80 Jahren als alt wahr. Dabei stehen nicht die Lebensjahre oder die Pensionierung bei der Alterswahrnehmung im Mittelpunkt, sondern der Verlust der Selbstständigkeit: Sprich, wenn jemand nicht mehr zuhause leben kann, gesundheitlich stark beeinträchtigt ist oder vergesslich wird. Mit dem Verlust der Selbstständigkeit rechnet die Mehrheit erst nach dem 80. Altersjahr.
Bei der Wahl des Wohnorts im Alter spielen steuerliche Aspekte nur eine untergeordnete Rolle. Die grosse Mehrheit der Befragten will ihre Wohnsituation beibehalten. Insbesondere die Nähe zu öffentlichen Verkehrsmitteln und zu Familie und Freunden wird als wichtig erachtet. Vier von fünf der über 65-Jährigen sind zuversichtlich, nicht in ein Alters- oder Pflegeheim ziehen zu müssen.
Das Vertrauen in den Staat wackelt. Je jünger die Befragten, desto weniger glauben sie, dass die staatliche Altersvorsorge AHV künftig intakt bleibt und ihren Auftrag auch für sie erfüllen können wird. Bei der Pensionskasse (2. Säule) steigt die Skepsis auch bei den älteren Generationen. Die Mehrheit der Befragten geht von einer Angleichung und Anhebung des Pensionsalters für beide Geschlechter aus.
Die heutige Generation der Erwerbstätigen ist in Bezug auf die Kostenentwicklung im Alter pessimistischer als die heute Pensionierten. 58 Prozent der befragten Erwerbstätigen erwarten steigende Gesundheitsausgaben im Ruhestand, über 40% erwarten, mehr für Reisen sowie Freizeit und Hobbys auszugeben.

Für die Studie wurden im April 2014 in der Deutsch- und Westschweiz 1521 Personen im Alter zwischen 45 und 85 Jahren telefonisch befragt. Die Stichprobe berücksichtigte verschiedene Vermögens- und Altersklassen. Realisiert wurde die Studie von Market Intelligence UBS Schweiz in Zusammenarbeit mit UBS Pension Services.

UBS Umfrage / NZZ

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